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换届“大考” 城东区交出高质量答卷
来源于:城东区纪委监委   发表于:2021/8/5

随着城东区十五次党代会、“两会”的胜利闭幕,城东区换届选举工作圆满完成。换届期间城东区纪委监委立足监督首责,充分发挥监督保障执行作用,提前谋划、主动融入,以零容忍的决心和强有力的措施,坚持把换届纪律规矩挺在前、严起来,全方位护航换届选举工作有序健康开展,实现换届工作平稳有序,政治生态风清气正。

在统筹协作上下功夫,落实“主体责任”。明确“五类主体”责任,强化区委对换届工作的统筹安排,早部署、早安排,把十五次党代会、“两会”等工作纳入重要议事日程,提出要求、高位推动、压实责任。树牢“一盘棋”的思想,成立由区委书记任组长的换届工作领导小组,对换届工作一抓到底、无缝衔接。通过出台《城东区领导班子换届风气督导工作方案》等相关文件,切实加强对换届工作的组织领导。实行区委常委班子成员和区人大、政协主要负责同志带头分片包干制度,全面负责班子换届工作的政策指导,强化纪律作风和换届风气的全程督导,以多方联动凝聚换届工作合力。

在监督检查上下功夫,彰显“执纪必严”。构建以纪检监督为主体,舆论监督、社会监督、群众监督全面参与的换届风气监督机制,实时监测和了解换届风气状况,收集社会各个层面反映换届过程中苗头性、倾向性及违反换届纪律的问题,切实把换届工作置于“玻璃屋”“阳光房”,使监督无处不在。细化监督责任,成立两个专项监督检查组、一个问题线索处置组,在换届期间跟进监督、精准监督、全程监督,共开展监督检查40次,受理问题线索6件,立案1件1人,给予党纪政务处分1人,用严格执纪“亮剑”,为换届工作提供坚强的纪律保障。

在线索处置上下功夫,畅通“信息渠道”。认真履行纪检监察工作职责,成立问题线索处置组,第一时间设立和公布信访举报电话等方式,第一时间受理问题线索,第一时间开展换届举报及核查处置,以“快查快办”机制,全力护航换届工作顺利开展。实行换届期间工作周总结、月报告等制度,组建微信工作群等方式,及时全面掌握换届风气动态,构建信访联办、案件联查、问题联结的片区协作工作格局,确保换届风气监督落到实处。在区十五次党代会和“两会”期间,组成2个督查指导组全程驻会、全程监督,严明“十严禁”、突出“八严查”,实现会风会纪监督全覆盖、无死角、零遗漏,营造严肃有序的良好会议氛围。

在从严把关上下功夫,架设“高压防线”。坚持党组织主导人选推荐提名,对提名人选的动议、酝酿、民主推荐、考察、选举、公示等工作推行全程纪实,坚持“谈话对象一个不少、人员公示一个不漏,毛发检测一个不落、请示报告一个不省”,督促全区全体考察对象、党代表签订严守换届纪律承诺书,切实把换届工作责任全面落实到岗到人。换届以来,针对换届工作开展廉政意见审查916人(次),实行暂缓1人(次),以严程序、严标准、严审查,公平、公开、公正地把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选出来、用起来。(办公室)

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