中纪委四次全会提出，做深查办案件“后半篇文章”，做实同级同类干部警示教育，以案释纪、以案释法，这既是落实警示教育的方法论，也是促进警示教育高质量的重要要求。今年以来，城东区纪委监委注重思想教育为先，以处分回访工作为切入点，在精准上做文章，在实效上下功夫，强化以案促改、推进标本兼治，努力达到处理一个人、教育一大片的效果，最大化发挥处分执行的权威性。
从实从细，做好处分回访工作。明确回访程序，按照统一领导、分级负责和谁处理谁回访的原则，确定回访主体，全面掌握受处分人员的主要违纪事实、处分情况、现工作单位等基本情况，拟定回访方案，并将回访的时间、内容和要求提前与受处分人员所在单位沟通协商，通过专访受处分人员所在单位党组织负责人及单位班子有关人员，全面了解受处分人员对处分的认识等思想动态、工作表现和组织生活情况，认真填写《回访情况登记表》，做好回访工作记录，建好统一案卷档案。把政治教育和法纪教育贯穿回访工作始终，帮助受处分人分析错误性质及危害，把批评教育变为耐心剖析说理，把空洞说教变为释纪明法，以理服人、以纪教人、以情感人。
紧盯执行，维护处分的严肃性。在案件审理工作中，始终将纪律处分决定执行情况的监督检查作为一项重点工作抓紧抓实。对一些较为普遍的问题，在处分决定宣布时及时向被处分人所在单位告知，提示注意事项，确保处分宣布的有效性。对纪律处分决定执行情况开展自查自纠工作，对处分决定归档、工资职务调整、年度考核、奖金发放等问题全面“体检”，发现问题及时整改，并形成自查报告，确保处分决定执行到位。对各单位受处分人员处分执行情况进行专项检查，对处分落实不及时、不准确、不到位的督促整改，纠正落实，彰显纪委监委维护纪律和法律的严肃性和权威性。
严格要求，发挥治本建议功效。注重深挖源头，针对案件暴露的单位整体问题，聚焦监督责任，坚持问题导向，针对存在的问题，找出根源，举一反三，提出具体有效的建议，充分发挥纪检监察建议治本功效。对下发的建议书安排专人负责，督促相关单位制定切实可行的落实措施，明确时限及时反馈，对整改落实情况开展专项检查，强化“再监督”，形成整改落实的闭合回路，及时遏制苗头性、倾向性问题，避免问责泛化，做到精准有效，堵塞漏洞，完善制度，切实将审查调查成果转化为预防腐败的长效机制。
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